今年度より『職員の皆様が仕事と家庭を両立させることができる働きやすい職場環境をつくり、全ての職場や職員がその能力を十分に発揮し、休業や休暇後も職場復帰１００％を目指します！！』を目的とし活動しています。
・育児や介護に関する休業や休暇の実施。
・制度の具体的な勉強会や実施。
・子供が職員である親の働いている姿を見ることができる『子供参観日』の実施。
その中で今回は『子供参観日』を実施した時の写真を載せてみました♪♪
子供達からは『楽しかった！』　利用者さんからは『また来てほしい』　親（職員）からは『いい経験になりました』ってお話がありました！！次回がさらに楽しみです(^o^)